二、学校行政

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2013-11-03

清名桥中学校长、副校长工作职责

校长是学校行政负责人,全面负责学校各项工作,副校长协助校长做好分管工作,主要职责是:

1、全面贯彻党的教育方针,端正办学思想,严格执行上级教育行政部门指示,全面贯彻党的教育方针,制定和实施学校工作计划,调动全体教师的积极性,面向全体学生,努力按教育规律办学,全面提高学生素质,使学生德、智、体几方面得到全面 发展。

2、坚持德育领先,加强德育管理

认真组织学习和实施德育工作文件、法规。指导政教处制定政教工作计划并督促实施,指导德育常规管理,决策和筹划学校重大的德育活动,组织学校德育工作评估,指导和筹划“三结合”教育网络的建立和运转。

3、严格执行教学计划,认真实施教学大纲。

严格执行国家教委制定的教学计划,开全开足教学计划规定的科目和课时,不随意增删规定的科目和课时,从学校实际出发,制定本校每学期地教学工作计划,认真贯彻教学大纲,组织与带领教师完成教学计划。

4、深入教学第一线,有效地指导教学工作

深入教学第一线,掌握学校教学工作全面情况,坚持上课和有目的、有计划的听课,听课后及时与教师交换意见。每学期组织进行两次学校教学情况分析(期中、期末各一次)。并针对存在的问题与教师一起研究改进的措施,作出决策。

5、领导教学研究,探索提高教学质量的规律

管理全校的教学工作,组织教师认真总结和推广先进的教学经验,积极开展教学研究活动,指导教研组确定教研课题,开展专题研究,探索提高教学质量的规律和途径。

6、抓好教师队伍建设,全面提高教师素质。

负责学校的人事管理,加强教职工的师德建设,组织教师学习教育理论,规划教师业务进修,全面提高教师素质。

7、建设优良校风,创建先进学校

对校风、教风、学风等提出明确的要求,以此规范学校的教育、教学工作,激励全体师生员工创建先进学校。

8、进行教育、教学改革,形成学校特色。

组织师生进行教育、教学改革,根据学校自身优势,确定教学改革课题,形成学校特色。

9、加强教学管理,建立教学常规管理制度

建立教学工作管理系统,健全科学有效的教学常规管理制度,做到管理层次有序,指导渠道畅通,信息反馈及时,建立考核评估奖惩机制。

10、努力学习,重视自身提高

努力学习教育科学理论和学校管理科学,了解“双纲”,至少熟悉掌握一门专业课程,不断提高教育、教学水平和管理水平。

11、抓好后勤管理,发展校园经济

指导总务处制定总务工作计划,并督促实施,指导全校后勤工作管理,规划校舍建设和管理,组织学校创收,改善办学条件。

清名桥中学教务主任工作职责

教务主任是校长领导教务工作的助手,主要任务是:协助教学校长制定并实施学校教育教学工作计划,检查并总结学校的教育教学工作实施情况,反馈教育教学工作信息。具体职责如下:

、全校教学工作

1、建立与健全教研组,领导教研组工作。定期召开教研组长会议,组织教师学习教学计划和新课程标准,审查批准各年级组的教研工作计划,建立并执行教学责任制。

2、调节与控制全校教学过程的各个环节。深入教学第一线,通过听课、评课、检查教案、抽查学生作业、定期召开学生座谈会等活动,了解教学实施情况,沟通师生间对于教与学的意见,帮助教师改进教学方法,提高教学质量。

3、组织和安排全校性的教学教研活动,如公开课、教改实验课、课外科技等,总结交流教学经验,培养教学骨干,指导并提高青年教师业务水平。

4、抓好教学质量检查工作。可通过平时与阶段检查,进行质量分析,及时了解学生学习情况,掌握第一手资料。期中、期末考试后全面分析学校教学情况,针对共同存在的问题与教研组长一起研究改进的措施和办法。

5、建立教师业务档案,协助校长安排教师教学工作业务。

6、组织安排考试和学生升学毕业工作。做好命题、监考、阅卷、评分、总结等工作;处理学生补考、升级等事宜。

二、体卫艺和第二课堂工作

1、协助校长领导好学校体育、卫生和艺术方面的工作。认真执行“中学体育合格标准”、“大课间活动”,积极开展学校群众性的体育活动,增强学生体质,领导体育室组织好全校性的体育运动会和各项竞赛工作。

2、配合开展课外文娱活动,丰富校园文化生活。

3、加强卫生保健工作,大力做好防近工作,注意防治流行病和多发病。

4、组织落好实第二课堂的开展,检查第二课堂教学实施情况,定时定点、定人员、定内容保证开发展学生个性与特长,并组织落实市区种类竞赛,培养全面发展人才。

三、教学行政工作

1、主持教务处的日常行政工作。领导并组织好教务处有关人员做好学生的招生、编班、考勤、成绩考核、升学、转学、毕(修)业、学籍档案等各项工作,负责编排全校、各班、各个任课老师的课表,作息时间和每周活动安排表,做好教师的调课、排课、考务、继续教育等工作,建立和健全教师业务档案。

2、做好学校图书馆、实验室、电化室、文印室的管理和建设工作,领导并组织好相关人员按规定开展工作,并定期检查。

3、做好教务处工作人员的管理和考核工作。

4、认真完成上级领导交办的其他任务。

5、与学校其他处室加强联系和配合,共同做好其它有关学校工作。

教务主任全面负责处理工作,教务副主任协助教务主任开展工作。

清名桥中学德育主任工作职责

德育主任是校长领导德育工作的主要助手,德育主任在校长的领导下,协调校长全面贯彻党的教育方针,组织全校德育工作,其工作主要职责是:

1、根据学校工作计划制定和组织实施学校德育工作计划。(包括德育、团、队、学生会计划)

2、制定和完善学校班主任工作常规,抓好德育常规管理。

3、组织班主任学习和贯彻中学德育工作法规和有关文件精神,并协助校长定期进行德育工作的督查评估。

4、协助校长选配年级组长,审查年级组工作计划,并检查实施情况。

5、定期召开年级组长会议和班主任会议,指导年级组和班主任工作。

6、协助校长定期分析学校政治思想情况,每学期至少集中分析两次,针对倾向性问题跟年级组长一起研究改进的措施。

7、主持全校性的德育活动,并做好检查、总结工作。

8、深入德育第一线,每月听2节班会课,有针对性的做指导工作。

9、指导年级组、班主任的德育理论的学习和德育科学研究。

10、做好本处室的管理和分工,做好学校分管工作。

11、组织德育处人员做好重点学生思想工作和处分学生的工作。

12、安排好开学典礼和休业式(包括毕业典礼)以及协助好其它全校性会议。

13、搞好“三结合”教育,部署寒、暑假活动。

14、建立和管理德育工作档案。

15、做好本处室人员、年级组长、班主任的考核工作。

清名桥中学总务主任工作职责

总务主任是校长领导后勤工作的助手,主要任务是:保证教学工作的物质条件,管理好财务和校产,管理好师生生活和卫生保健工作,领导总务处的日常事务工作和做好处室内职工的思想工作。具体职责:

1、加强对处内工作人员的思想政治工作,确立全心全意为教学服务、为师生服务的思想。

2、合理安排处内人员的工作,经常了解和检查他们的工作,做好管理和考核工作并抓好临时工的管理考核工作。

3、加强财务管理、严格贯彻执行各项政策和制度。遵守财经纪律,把好财务关,正确地编选、预、决算,及时向校长提出合理使用经费的建议和意见,提出开源节流的具体措施。

4、切实管理好学校财产,协助校长统筹安排学校的校舍场地,充分合理地利用现有条件,并经常加以维修保护,确保教育、教学的必要供应。负责教学用品的采购、管理和发放,管理好校产,负责学校基本建设和校舍、校产的清点、登记、添置。督促师生爱护公物,建立必要的规章制度,切实执行校产的使用和保管制度。

5、组织学校的绿化、清洁工作,配合保卫干事做好学校的安全保卫工作。

6、关心师生生活,办好集体福利,管理好师生的食堂、宿舍及其它公共福利事业。

7、配合校长做好创收工作,为扩大学校创收渠道,增加学校财源,提高教师福利出主意、想办法、办实事。

8、配合德育处(教务处)班主任做好学生减免费的审核发放工作。

清名桥中学教科室负责人职责

教科室负责人,主持教育科研工作,具体职责是:

1、根据学校工作计划制定学校教育科研工作计划,进行学校科研工作总结。

2、提出学校教育科研课题,积极与上级科研部门联系,申报市级以上立项课题。指导各课题组和研究人员开展课题研究。

3、在学校党支部和校长室领导下组织教师学习教育教学理论,开展教育教学改革实验。定期组织评选学校优秀教育教学论文、教学案例等,并向上级有关部门推荐参加各类评奖;向上级有关部门推荐教学新手、教学能手评选的候选人等。

4、搜集各类教育信息,为学校教育教学各项活动服务,为学校领导决策提供建议。

5、做好学校教育科研的课题管理,确保本校教育科研工作沿着科学化、规范化的轨道健康发展,努力创出具有本校特色的教育科研成果。

6、认真落实上级布置的各项教育科研任务,及时总结推广教育科研成果。

7、协助其他处室做好相关工作。努力完成学校部署的其他工作任务。


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